Model Act Constitutiv al Societății cu Răspundere Limitată (SRL) editabil .PDF / .DOCX
1. Ce este Act Constitutiv al Societății cu Răspundere Limitată (SRL)?
Documentul de tip Act Constitutiv al Societății cu Răspundere Limitată (SRL) este un act procedural extrem de important în litigiile din România, încadrându-se în materia de Drept Comercial. Acest formular este conceput special pentru solicitările având ca obiect Act Constitutiv al Societății cu Răspundere Limitată (SRL).
Ghidul redacției: Acest document reprezintă un model complet de Act Constitutiv pentru o Societate cu Răspundere Limitată (SRL), conform legislației românești (Legea nr. 31/1990). El detaliază aspecte esențiale precum denumirea, sediul, obiectul de activitate, capitalul social, drepturile și obligațiile asociaților și administratorilor, precum și prevederi referitoare la dizolvarea și lichidarea societății. Modelul trebuie completat cu datele specifice ale asociaților și societății (nume, adrese, CNP-uri, denumire societate, sediu, capital social, obiecte de activitate CAEN, datele administratorului). După completare și semnare de către asociați, actul constitutiv se depune la Oficiul Național al Registrului Comerțului de pe lângă tribunalul în a cărui rază teritorială își va avea sediul societatea, în vederea înmatriculării și obținerii personalității juridice.
2. Previzualizare Model act procedural
Mai jos puteți vizualiza structura tehnică a cererii. Spațiile marcate cu galben reprezintă câmpurile completabile în formatul editabil descărcat.
ACT CONSTITUTIV S.R.L. al societatii cu raspundere limitata S.C. "...................." S.R.L.
Temei legal: Legea nr. 31/1990 privind societățile, republicată, cu modificările și completările ulterioare.
Subsemnatii:
1. ................, cetatean .............., (ne)casatorit(a), fiul/fiica lui ............ si ................., nascut(a) la data de ........................ in .........................., domiciliat(a) in ....................., strada................. nr......., bl......, sc......, ap......, sector ..., identificat(a) cu ...... seria ......, nr. ........., emis de ............ ..., la data de ............, C.N.P. .......................................
2. ................, cetatean .............., (ne)casatorit(a), fiul/fiica lui ............ si ................., nascut(a) la data de ........................ in .........................., domiciliat(a) in ....................., strada................. nr......., bl......, sc......, ap......, sector ..., identificat(a) cu ...... seria ......, nr. ........., emis de ............ ..., la data de ............, C.N.P. .......................................
au hotarat constituirea unei societati comerciale cu raspundere limitata in urmatoarele conditii:
CAPITOLUL I: DENUMIREA, FORMA JURIDICA, SEDIUL SI DURATA SOCIETATII
Art. 1: Denumirea societatii
1.1. Denumirea societatii este S.C. "................." S.R.L., conform dovezii de verificare disponibilitate denumire nr............ din data de .............. eliberată de Oficiul Național al Registrului Comerțului.
1.2. S.C. ".............." S.R.L. se organizeaza potrivit legii ca societate comerciala cu raspundere limitata si functioneaza in baza prezentului act constitutiv si a legilor in vigoare.
1.3. In cuprinsul acestui act constitutiv S.C. "..............." S.R.L. este denumita societate.
1.4. In toate actele, facturile, publicatiile si orice alte documente emanand de la societate, denumirea va fi urmata de initialele S.R.L., de capitalul social, sediul societatii si numarul de inmatriculare de la Registrul Comertului.
Art. 2: Forma juridica a societatii
2.1. S.C. "................." S.R.L. este persoana juridica romana avand forma juridica de Societate cu Raspundere Limitată, conform Legii nr. 31/1990.
2.2. Societatea isi desfasoara activitatea in conformitate cu prevederile legii romane si prezentului act constitutiv.
Art. 3: Sediul societatii
3.1. Sediul societatii este in ...................................................................
3.2. Prin decizie a Adunarii generale a asociatilor, sediul societatii poate fi schimbat in orice alta localitate din Romania sau în străinătate, cu efectuarea formalitatilor prevazute de lege.
3.3. Societatea poate infiinta sucursale, filiale, agentii, birouri, puncte de lucru, reprezentante, cu respectarea conditiilor prevazute de lege.
Art. 4: Durata societatii
Societatea comerciala "............" S.R.L. se infiinteaza pe o perioada nelimitata, incepand cu data inmatricularii la Registrul Comertului.
CAPITOLUL II: ACTIVITATEA SOCIETATII
Art. 5: Obiectul de activitate
5.1. Obiectul principal de activitate al societatii este:
COD CAEN .....................................................
Activitatea principala a societatii consta in:
COD CAEN .....................................................
5.2. Obiectul de activitate secundar al societatii cuprinde:
PRODUCTIE
COD CAEN .....................................................
CONSTRUCTII
COD CAEN .....................................................
COMERT
COD CAEN .....................................................
SERVICII
COD CAEN .....................................................
IMPORT-EXPORT
COD CAEN .....................................................
5.3. Societatea poate desfasura orice alte activitati premise de lege care au legatura directa sau indirecta cu obiectul de activitate declarat, cu respectarea clasificării activităților din economia națională (CAEN) și a legislației în vigoare.
5.4. Obiectul de activitate se poate modifica in conditiile legii, prin hotarare a Adunarii Generale a Asociatilor.
CAPITOLUL III: CAPITALUL SOCIAL, PARTILE SOCIALE, PATRIMONIU, DREPTURI SI OBLIGATII
Art. 6: Capitalul social
6.1. Capitalul social subscris si varsat este de ............ lei (minimum 200 lei, conform Legii 31/1990).
6.2. Capitalul social este impartit in ................. parti sociale, in valoare nominala de ....................... lei fiecare.
6.3. Capitalul social este repartizat asociatilor dupa cum urmeaza:
- asociatul ................. va detine ...... parti sociale, a cate ........ lei fiecare, in valoare totala de ......... lei, reprezentand ... % din capitalul social;
- asociatul ................. va detine ...... parti sociale, a cate ........ lei fiecare, in valoare totala de ......... lei, reprezentand ... % din capitalul social.
6.4. Obligatiile societatii sunt garantate cu capitalul social al acesteia, iar asociatii raspund numai in limita partilor sociale pe care le detin in societate.
Art. 7: Partile sociale
7.1. Partile sociale nu pot fi reprezentate prin titluri negociabile.
7.2. Partile sociale sunt nominative.
7.3. Transmiterea partilor sociale catre terti se inregistreaza in Registrul de asociati si la Registrul Comertului.
7.4. Societatea va tine evidenta tuturor partilor sociale intr-un registru numerotat si sigilat care se va pastra la sediul societatii.
7.5. Fiecare parte sociala subscrisa si varsata de asociati confera acestora dreptul la un vot in Adunarea Generala, dreptul de a alege si a fi ales in organele de conducere, dreptul la distribuirea profitului si a altor beneficii, precum si alte drepturi prevazute de prezentul Act Constitutiv si de dispozitiile legale.
7.6. Detinerea de parti sociale implica adeziunea de drept la Actul Constitutiv.
7.7. Drepturile si obligatiile aferente partilor sociale se transmit integral in cazul cesionarii lor.
7.8. Partile sociale pot fi transmise catre terte persoane doar prin acordul tuturor asociatilor, exprimat prin Hotararea Adunarii Generale a Asociatilor, cu respectarea conditiilor de forma si publicitate prevazute de Legea nr. 31/1990. Orice instrainare de parti sociale facuta cu incalcarea acestei prevederi este nula.
7.9. Partile sociale pot face obiectul unui gaj. In cazul in care partile sociale sunt cedate in totalitate, cesionarul dobandeste toate drepturile si obligatiile ce decurg din prezentul statut.
7.10. Transmiterea partilor sociale catre terti se va efectua in baza hotararii adunarii generale, tinandu-se seama de dispozitiile legale in vigoare.
7.11. In caz de deces a unuia dintre asociati, societatea va continua cu mostenitorii acestuia, cu exceptia cazului in care actul constitutiv prevede altfel sau mostenitorii renunta la calitatea de asociat.
Art. 8: Modificarea capitalului social
8.1. Capitalul social poate fi majorat sau redus in conditiile prevazute de lege.
8.2. Marirea capitalului social se realizeaza prin noi aporturi si se poate face fie prin emiterea unor noi parti sociale, fie prin majorarea valorii nominale a partilor sociale existente. Majorarea poate fi facuta prin aporturi in natura, in numerar sau in ambele, sau prin incorporarea beneficiilor, a rezervelor, inclusiv a diferentelor favorabile rezultate din reevaluarea patrimoniului si a primelor de emisiune.
8.3. Capitalul social poate fi redus cu respectarea prevederilor legale. Reducerea capitalului social se poate face in baza Hotararii Adunarii Generale a asociatilor si numai cu respectarea minimului de capital prevazut de lege.
8.4. Hotararea va arata motivele reducerii capitalului si procedeul ce va fi folosit pentru efectuarea acestei reduceri, precum si modalitatea de realizare a acesteia.
Art. 9: Patrimoniul societatii, drepturi si obligatii
9.1. Patrimoniul societatii nu poate fi grevat de datorii sau obligatii personale ale asociatilor.
9.2. Creditorul unui asociat poate formula pretentii numai asupra partii din beneficiul societatii, care se va repartiza de catre Adunarea Generala sau asupra cotei parti convenite acestuia la lichidarea societatii, efectuate in conditiile prezentului statut.
9.3. Obligatiile societatii sunt garantate cu patrimoniul social, iar asociatii raspund numai in limita participarii la capitalul social.
CAPITOLUL IV: CONDUCEREA SOCIETATII
Art. 10: Adunarea generala a asociatilor
10.1. Adunarea generala a asociatilor este organul de deliberare si decizie al societatii.
10.2. Adunarea generala a asociatilor are urmatoarele atributii principale:
- modifica, in conditiile legii, actul constitutiv;
- aproba situatia financiara anuala si stabileste repartizarea profitului net;
- desemneaza administratorii si cenzorii societatii, daca este cazul;
- revoca administratorii si cenzorii si le da descarcare pentru activitatea lor;
- decide urmarirea administratorilor si cenzorilor pentru prejudiciile cauzate societatii, putand sa desemneze si persoana insarcinata sa exercite actiunea in raspundere;
- aproba structura organizatorica a societatii si numarul de posturi;
- aproba si modifica programul de activitate si bugetul societatii;
- hotaraste asupra investitiilor majore ale societatii si asupra duratei de amortizare a fondurilor fixe;
- decide in orice alta problema importanta pentru activitatea societatii, care nu este de competenta exclusiva a administratorilor.
Art. 11: Convocarea adunarii asociatilor
11.1. Adunarea generala a asociatilor este convocata de oricare dintre administratori, cel putin o data pe an sau de cate ori este necesar.
11.2. Cand nu a fost convocata de catre administratori, cei obligati sa o convoace sunt cenzorii, daca exista, sau orice asociat care detine cel putin o patrime din capitalul social.
11.3. Convocarea trebuie facuta cu cel putin 10 zile inainte de ziua stabilita pentru tinerea adunarii, cu precizarea ordinii de zi, a locului si orei intrunirii.
11.4. Adunarea va fi convocata la sediul societatii, daca nu se convine altfel. Convocarea poate avea loc si in alta parte daca interesul societatii o cere si asociatii isi exprima acordul, expres sau tacit.
Instiintarile cu privire la adunarile generale se trimit prin scrisori recomandate, fax, e-mail sau prin orice alt mijloc de comunicare care asigura confirmarea primirii.
Art. 12: Conditii pentru deliberare si decizie
12.1. Hotararile adunarii generale se iau prin votul reprezentand majoritatea absoluta a asociatilor si a partilor sociale, cu exceptiile prevazute de lege sau de prezentul act constitutiv.
12.2. Deciziile Adunarii generale care implica modificarea oricaruia dintre elementele Actului Constitutiv se iau cu unanimitate de voturi, daca legea nu prevede altfel.
12.3. Daca deliberarile se refera la aporturile in natura ale unui asociat sau la acte juridice incheiate intre acesta si societate, asociatul respectiv nu-si poate exercita dreptul de vot in adunarea intrunita pentru a decide in acest sens.
CAPITOLUL V: ADMINISTRAREA SI GESTIONAREA SOCIETATII
Art. 13: Administratori
13.1. Administrarea societatii se face de catre domnul(na) ............................. cetatean ........., (ne)casatorit(a), nascut(a) la data de ........., domiciliat(a) in ................, identificat(a) cu ..... seria ..... nr. ......... , eliberat(a) la data de .............. de ......................... care raspunde de tinerea evidentei financiar-contabile a tuturor actelor prevazute de lege, de realitatea varsamintelor si de indeplinirea tuturor indatoririlor ce-i revin.
13.2. Administratorul este numit pe o perioada de ..... ani sau pe o perioada nedeterminata.
Art. 14: Atributiile administratorului
14.1. Administratorul are urmatoarele atributii principale:
- tine registrul asociatilor;
- are dreptul de a reprezenta societatea in relatiile cu terti, in limitele stabilite de lege si de prezentul act constitutiv;
- poate lua orice decizie cu privire la activitatea societatii, cu exceptia actelor juridice prin care societatea instraineaza, schimba sau constituie in garantie bunuri aflate in patrimoniul societatii, a caror valoare depaseste jumatate din valoarea contabila a activelor societatii, la data incheierii actului juridic, situatie in care hotararea se va lua de catre Adunarea Generala.
14.2. Administratorul intocmeste anual situatia financiara a societatii pentru exercitiul financiar precedent. Situatiile financiare vor fi supuse aprobarii de catre adunarea generala a asociatilor si vor fi depuse de administratori la organele fiscale competente, in termenele prevazute de lege. Un exemplar al situatiei financiare anuale va fi depus la oficiul registrului comertului.
14.3. Reprezentantul legal al societatii este administratorul. Reprezentarea este generala, in conformitate cu prevederile legale, urmand a fi exercitata in raporturile cu alte societati, cu organele statului si ale justitiei, precum si in raporturile cu partenerii contractuali si cu salariatii societatii.
14.4. Personalul societatii, inclusiv personalul strain, este angajat de administrator. Drepturile si obligatiile personalului societatii sunt stabilite de catre administrator, in cadrul contractului individual de munca, in conformitate cu legislatia muncii din Romania.
Art. 15: Modul de lucru si raspunderea administratorilor
15.1. Societatea poate fi administrata de unul sau mai multi administratori, asociati sau neasociati. In ipoteza administrarii de catre mai multi administratori, acestia vor constitui un consiliu de administratie, daca actul constitutiv prevede expres acest lucru.
15.2. Puterile acordate administratorilor vor fi exercitate de acestia separat sau impreuna, conform deciziei Adunarii Generale a Asociatilor.
15.3. Administratorul raspunde pentru orice daune pricinuite societatii prin nerespectarea atributiilor sale, a legii sau a actului constitutiv.
15.4. Administratorii societatii nu pot primi fara autorizatia Adunarii Generale, mandatul de administrator in alte societati concurente sau avand acelasi obiect de activitate, nici sa faca acelasi gen de comert sau un altul concurent pe cont propriu sau pe contul altei persoane, sub sanctiunea revocarii si raspunderii pentru daune.
15.5. In exercitarea functiilor sale, administratorul este obligat ca in relatiile cu societatea sa respecte limitele impuse de lege, de contractul de munca (daca este cazul), de hotararile asociatului unic (daca este cazul), precum si de orice alte decizii ale asociatului unic. Administratorul va actiona in numele societatii depunand toata diligenta necesara.
Art. 16: Gestionarea societatii
16.1. Controlul gestiunii este asigurat de catre asociati.
16.2. Asociatii pot numi un cenzor sau un auditor financiar care sa efectueze controlul gestiunii societatii, in conditiile legii.
16.3. Controlul consta in special in:
- administrarea fondurilor societatii;
- exactitatea documentelor contabile;
- controlul operatiunilor de lichidare.
CAPITOLUL VI: EXERCITIUL FINANCIAR - REPARTITIA BENEFICIILOR SI PIERDERILOR
Art. 17: Exercitiul financiar
17.1. Exercitiul financiar incepe la 1 ianuarie si se incheie la 31 decembrie ale fiecarui an, cu exceptia primului an de activitate, cand exercitiul financiar incepe la data inregistrarii la Registrul Comertului.
17.2. Societatea va deschide conturi in lei si in valuta la bancile autorizate din Romania.
17.3. Evidentele contabile ale societatii se vor exprima in lei, iar evidentele operatiunilor de incasari si plati in valuta se vor face prin exprimarea valutelor in lei la cursul de schimb valutar in vigoare la data efectuarii operatiunilor.
Art. 18: Beneficii, dividende, fond de rezerva
18.1. Beneficiile reale, eventuale, ale societatii vor fi stabilite si distribuite asociatilor pe baza bilantului, proportional cu partile sociale detinute de catre acestia, daca nu s-a prevazut altfel in actul constitutiv.
18.2. Anual se iau intre 5 si 25% din beneficiu pentru constituirea fondului de rezerva si pentru alte fonduri ca: risc, dezvoltare, reparatii, etc., conform prevederilor legale.
18.3. Dividendele se platesc in proportie cu cota de participare la capitalul social si numai atunci cand exista beneficii reale, constatate de Adunarea Generala a asociatilor, in termenul prevazut de lege.
18.4. Pierderile societatii se vor suporta de catre asociati proportional cu cota de participare la capitalul social.
CAPITOLUL VII: TRANSFORMARE, DIZOLVARE, LICHIDARE
Art. 19: Transformarea
19.1. Societatea se poate transforma in alta societate juridica in conditiile legii.
19.2. Noua societate va indeplini formalitatile de inregistrare si publicitate prevazute pentru infiintarea societatii comerciale respective.
Art. 20: Dizolvarea
20.1. Societatea este dizolvata in urmatoarele situatii:
a) imposibilitatea realizarii obiectului de activitate sau realizarea acestuia;
b) falimentul societatii;
c) prin decizia asociatului unic sau a Adunarii Generale a Asociatilor;
d) reducerea capitalului social sub minimul legal, daca in termen de 9 luni de la data constatarii nu este reintregit;
e) in cazul decesului asociatului unic (daca prin actul constitutiv nu se prevede ca, in caz de deces al asociatului unic, mostenitorii legali ai acestuia vor mosteni partile sociale detinute sau nu se opteaza pentru continuarea activitatii societatii de catre mostenitori);
f) alte cauze prevazute de lege.
20.2. Dizolvarea societatii trebuie inscrisa in Registrul Comertului si publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea a IV-a.
Art. 21: Lichidarea
21.1. Lichidarea societatii se va face de lichidatorii desemnati de asociati sau de instanta de judecata, in conditiile legii.
21.2. Toate actele emanand de la societate vor arata ca aceasta este in lichidare.
21.3. Lichidatorii au obligatia, indata dupa intrarea in functie, ca impreuna cu administratorul societatii sa faca un inventar si sa incheie bilantul, care sa constate situatia exacta a pasivului si activului societatii si sa le semneze.
21.4. Lichidatorii sunt obligati sa primeasca si sa pastreze in patrimoniul societatii registrele ce li s-au incredintat de adunare si actele societatii. De asemenea, ei vor tine un registru cu toate operatiile lichidarii in ordinea datei lor.
21.5. In afara de puterile conferite de asociati, lichidatorii vor putea:
a) sa stea in judecata si sa fie actionati in interesul lichidarii;
b) sa execute si sa termine operatiile de comert referitoare la lichidare;
c) sa vanda bunurile societatii prin licitatie publica sau prin negociere directa, in conditiile legii;
d) sa faca tranzactii;
e) sa lichideze si sa incaseze creantele societatii, chiar in cazul deschiderii procedurii reorganizarii judiciare a falimentului;
f) sa contacteze obligatii cambiale, sa faca imprumuturi neipotecare si sa indeplineasca orice alte acte necesare in vederea lichidarii.
21.6. Lichidatorii ce intreprind operatii noi comerciale, ce nu sunt necesare scopului lichidarii sunt raspunzatori personal si solidar pentru executarea acestora.
21.7. Lichidatorii nu pot plati asociatilor nici o suma in contul partilor ce li s-ar cuveni din lichidare, inaintea achitarii integrale a creditorilor societatii.
21.8. Dupa terminarea lichidarii, lichidatorii vor putea cere radierea societatii din Registrul Comertului.
CAPITOLUL VIII: DISPOZITII FINALE SI TRANZITORII
Art. 22: Litigii
Litigiile societatii cu persoane fizice si juridice sunt de competenta instantelor judecatoresti romane sau a Curtii de Arbitraj Comercial International de pe langa Camera de Comert si Industrie a Romaniei, in conformitate cu Regulile de procedura arbitrala ale acestei Curti, daca partile convin expres la arbitraj.
Art. 23: Intrare in vigoare
Prezentul act constitutiv intra in vigoare la data incheierii tuturor formalitatilor si a efectuarii tuturor actelor prevazute de lege pentru constituirea societatii comerciale, respectiv la data inmatricularii societatii in Registrul Comertului.
Temei legal: Legea nr. 31/1990 privind societățile, republicată, cu modificările și completările ulterioare.
Subsemnatii:
1. ................, cetatean .............., (ne)casatorit(a), fiul/fiica lui ............ si ................., nascut(a) la data de ........................ in .........................., domiciliat(a) in ....................., strada................. nr......., bl......, sc......, ap......, sector ..., identificat(a) cu ...... seria ......, nr. ........., emis de ............ ..., la data de ............, C.N.P. .......................................
2. ................, cetatean .............., (ne)casatorit(a), fiul/fiica lui ............ si ................., nascut(a) la data de ........................ in .........................., domiciliat(a) in ....................., strada................. nr......., bl......, sc......, ap......, sector ..., identificat(a) cu ...... seria ......, nr. ........., emis de ............ ..., la data de ............, C.N.P. .......................................
au hotarat constituirea unei societati comerciale cu raspundere limitata in urmatoarele conditii:
CAPITOLUL I: DENUMIREA, FORMA JURIDICA, SEDIUL SI DURATA SOCIETATII
Art. 1: Denumirea societatii
1.1. Denumirea societatii este S.C. "................." S.R.L., conform dovezii de verificare disponibilitate denumire nr............ din data de .............. eliberată de Oficiul Național al Registrului Comerțului.
1.2. S.C. ".............." S.R.L. se organizeaza potrivit legii ca societate comerciala cu raspundere limitata si functioneaza in baza prezentului act constitutiv si a legilor in vigoare.
1.3. In cuprinsul acestui act constitutiv S.C. "..............." S.R.L. este denumita societate.
1.4. In toate actele, facturile, publicatiile si orice alte documente emanand de la societate, denumirea va fi urmata de initialele S.R.L., de capitalul social, sediul societatii si numarul de inmatriculare de la Registrul Comertului.
Art. 2: Forma juridica a societatii
2.1. S.C. "................." S.R.L. este persoana juridica romana avand forma juridica de Societate cu Raspundere Limitată, conform Legii nr. 31/1990.
2.2. Societatea isi desfasoara activitatea in conformitate cu prevederile legii romane si prezentului act constitutiv.
Art. 3: Sediul societatii
3.1. Sediul societatii este in ...................................................................
3.2. Prin decizie a Adunarii generale a asociatilor, sediul societatii poate fi schimbat in orice alta localitate din Romania sau în străinătate, cu efectuarea formalitatilor prevazute de lege.
3.3. Societatea poate infiinta sucursale, filiale, agentii, birouri, puncte de lucru, reprezentante, cu respectarea conditiilor prevazute de lege.
Art. 4: Durata societatii
Societatea comerciala "............" S.R.L. se infiinteaza pe o perioada nelimitata, incepand cu data inmatricularii la Registrul Comertului.
CAPITOLUL II: ACTIVITATEA SOCIETATII
Art. 5: Obiectul de activitate
5.1. Obiectul principal de activitate al societatii este:
COD CAEN .....................................................
Activitatea principala a societatii consta in:
COD CAEN .....................................................
5.2. Obiectul de activitate secundar al societatii cuprinde:
PRODUCTIE
COD CAEN .....................................................
CONSTRUCTII
COD CAEN .....................................................
COMERT
COD CAEN .....................................................
SERVICII
COD CAEN .....................................................
IMPORT-EXPORT
COD CAEN .....................................................
5.3. Societatea poate desfasura orice alte activitati premise de lege care au legatura directa sau indirecta cu obiectul de activitate declarat, cu respectarea clasificării activităților din economia națională (CAEN) și a legislației în vigoare.
5.4. Obiectul de activitate se poate modifica in conditiile legii, prin hotarare a Adunarii Generale a Asociatilor.
CAPITOLUL III: CAPITALUL SOCIAL, PARTILE SOCIALE, PATRIMONIU, DREPTURI SI OBLIGATII
Art. 6: Capitalul social
6.1. Capitalul social subscris si varsat este de ............ lei (minimum 200 lei, conform Legii 31/1990).
6.2. Capitalul social este impartit in ................. parti sociale, in valoare nominala de ....................... lei fiecare.
6.3. Capitalul social este repartizat asociatilor dupa cum urmeaza:
- asociatul ................. va detine ...... parti sociale, a cate ........ lei fiecare, in valoare totala de ......... lei, reprezentand ... % din capitalul social;
- asociatul ................. va detine ...... parti sociale, a cate ........ lei fiecare, in valoare totala de ......... lei, reprezentand ... % din capitalul social.
6.4. Obligatiile societatii sunt garantate cu capitalul social al acesteia, iar asociatii raspund numai in limita partilor sociale pe care le detin in societate.
Art. 7: Partile sociale
7.1. Partile sociale nu pot fi reprezentate prin titluri negociabile.
7.2. Partile sociale sunt nominative.
7.3. Transmiterea partilor sociale catre terti se inregistreaza in Registrul de asociati si la Registrul Comertului.
7.4. Societatea va tine evidenta tuturor partilor sociale intr-un registru numerotat si sigilat care se va pastra la sediul societatii.
7.5. Fiecare parte sociala subscrisa si varsata de asociati confera acestora dreptul la un vot in Adunarea Generala, dreptul de a alege si a fi ales in organele de conducere, dreptul la distribuirea profitului si a altor beneficii, precum si alte drepturi prevazute de prezentul Act Constitutiv si de dispozitiile legale.
7.6. Detinerea de parti sociale implica adeziunea de drept la Actul Constitutiv.
7.7. Drepturile si obligatiile aferente partilor sociale se transmit integral in cazul cesionarii lor.
7.8. Partile sociale pot fi transmise catre terte persoane doar prin acordul tuturor asociatilor, exprimat prin Hotararea Adunarii Generale a Asociatilor, cu respectarea conditiilor de forma si publicitate prevazute de Legea nr. 31/1990. Orice instrainare de parti sociale facuta cu incalcarea acestei prevederi este nula.
7.9. Partile sociale pot face obiectul unui gaj. In cazul in care partile sociale sunt cedate in totalitate, cesionarul dobandeste toate drepturile si obligatiile ce decurg din prezentul statut.
7.10. Transmiterea partilor sociale catre terti se va efectua in baza hotararii adunarii generale, tinandu-se seama de dispozitiile legale in vigoare.
7.11. In caz de deces a unuia dintre asociati, societatea va continua cu mostenitorii acestuia, cu exceptia cazului in care actul constitutiv prevede altfel sau mostenitorii renunta la calitatea de asociat.
Art. 8: Modificarea capitalului social
8.1. Capitalul social poate fi majorat sau redus in conditiile prevazute de lege.
8.2. Marirea capitalului social se realizeaza prin noi aporturi si se poate face fie prin emiterea unor noi parti sociale, fie prin majorarea valorii nominale a partilor sociale existente. Majorarea poate fi facuta prin aporturi in natura, in numerar sau in ambele, sau prin incorporarea beneficiilor, a rezervelor, inclusiv a diferentelor favorabile rezultate din reevaluarea patrimoniului si a primelor de emisiune.
8.3. Capitalul social poate fi redus cu respectarea prevederilor legale. Reducerea capitalului social se poate face in baza Hotararii Adunarii Generale a asociatilor si numai cu respectarea minimului de capital prevazut de lege.
8.4. Hotararea va arata motivele reducerii capitalului si procedeul ce va fi folosit pentru efectuarea acestei reduceri, precum si modalitatea de realizare a acesteia.
Art. 9: Patrimoniul societatii, drepturi si obligatii
9.1. Patrimoniul societatii nu poate fi grevat de datorii sau obligatii personale ale asociatilor.
9.2. Creditorul unui asociat poate formula pretentii numai asupra partii din beneficiul societatii, care se va repartiza de catre Adunarea Generala sau asupra cotei parti convenite acestuia la lichidarea societatii, efectuate in conditiile prezentului statut.
9.3. Obligatiile societatii sunt garantate cu patrimoniul social, iar asociatii raspund numai in limita participarii la capitalul social.
CAPITOLUL IV: CONDUCEREA SOCIETATII
Art. 10: Adunarea generala a asociatilor
10.1. Adunarea generala a asociatilor este organul de deliberare si decizie al societatii.
10.2. Adunarea generala a asociatilor are urmatoarele atributii principale:
- modifica, in conditiile legii, actul constitutiv;
- aproba situatia financiara anuala si stabileste repartizarea profitului net;
- desemneaza administratorii si cenzorii societatii, daca este cazul;
- revoca administratorii si cenzorii si le da descarcare pentru activitatea lor;
- decide urmarirea administratorilor si cenzorilor pentru prejudiciile cauzate societatii, putand sa desemneze si persoana insarcinata sa exercite actiunea in raspundere;
- aproba structura organizatorica a societatii si numarul de posturi;
- aproba si modifica programul de activitate si bugetul societatii;
- hotaraste asupra investitiilor majore ale societatii si asupra duratei de amortizare a fondurilor fixe;
- decide in orice alta problema importanta pentru activitatea societatii, care nu este de competenta exclusiva a administratorilor.
Art. 11: Convocarea adunarii asociatilor
11.1. Adunarea generala a asociatilor este convocata de oricare dintre administratori, cel putin o data pe an sau de cate ori este necesar.
11.2. Cand nu a fost convocata de catre administratori, cei obligati sa o convoace sunt cenzorii, daca exista, sau orice asociat care detine cel putin o patrime din capitalul social.
11.3. Convocarea trebuie facuta cu cel putin 10 zile inainte de ziua stabilita pentru tinerea adunarii, cu precizarea ordinii de zi, a locului si orei intrunirii.
11.4. Adunarea va fi convocata la sediul societatii, daca nu se convine altfel. Convocarea poate avea loc si in alta parte daca interesul societatii o cere si asociatii isi exprima acordul, expres sau tacit.
Instiintarile cu privire la adunarile generale se trimit prin scrisori recomandate, fax, e-mail sau prin orice alt mijloc de comunicare care asigura confirmarea primirii.
Art. 12: Conditii pentru deliberare si decizie
12.1. Hotararile adunarii generale se iau prin votul reprezentand majoritatea absoluta a asociatilor si a partilor sociale, cu exceptiile prevazute de lege sau de prezentul act constitutiv.
12.2. Deciziile Adunarii generale care implica modificarea oricaruia dintre elementele Actului Constitutiv se iau cu unanimitate de voturi, daca legea nu prevede altfel.
12.3. Daca deliberarile se refera la aporturile in natura ale unui asociat sau la acte juridice incheiate intre acesta si societate, asociatul respectiv nu-si poate exercita dreptul de vot in adunarea intrunita pentru a decide in acest sens.
CAPITOLUL V: ADMINISTRAREA SI GESTIONAREA SOCIETATII
Art. 13: Administratori
13.1. Administrarea societatii se face de catre domnul(na) ............................. cetatean ........., (ne)casatorit(a), nascut(a) la data de ........., domiciliat(a) in ................, identificat(a) cu ..... seria ..... nr. ......... , eliberat(a) la data de .............. de ......................... care raspunde de tinerea evidentei financiar-contabile a tuturor actelor prevazute de lege, de realitatea varsamintelor si de indeplinirea tuturor indatoririlor ce-i revin.
13.2. Administratorul este numit pe o perioada de ..... ani sau pe o perioada nedeterminata.
Art. 14: Atributiile administratorului
14.1. Administratorul are urmatoarele atributii principale:
- tine registrul asociatilor;
- are dreptul de a reprezenta societatea in relatiile cu terti, in limitele stabilite de lege si de prezentul act constitutiv;
- poate lua orice decizie cu privire la activitatea societatii, cu exceptia actelor juridice prin care societatea instraineaza, schimba sau constituie in garantie bunuri aflate in patrimoniul societatii, a caror valoare depaseste jumatate din valoarea contabila a activelor societatii, la data incheierii actului juridic, situatie in care hotararea se va lua de catre Adunarea Generala.
14.2. Administratorul intocmeste anual situatia financiara a societatii pentru exercitiul financiar precedent. Situatiile financiare vor fi supuse aprobarii de catre adunarea generala a asociatilor si vor fi depuse de administratori la organele fiscale competente, in termenele prevazute de lege. Un exemplar al situatiei financiare anuale va fi depus la oficiul registrului comertului.
14.3. Reprezentantul legal al societatii este administratorul. Reprezentarea este generala, in conformitate cu prevederile legale, urmand a fi exercitata in raporturile cu alte societati, cu organele statului si ale justitiei, precum si in raporturile cu partenerii contractuali si cu salariatii societatii.
14.4. Personalul societatii, inclusiv personalul strain, este angajat de administrator. Drepturile si obligatiile personalului societatii sunt stabilite de catre administrator, in cadrul contractului individual de munca, in conformitate cu legislatia muncii din Romania.
Art. 15: Modul de lucru si raspunderea administratorilor
15.1. Societatea poate fi administrata de unul sau mai multi administratori, asociati sau neasociati. In ipoteza administrarii de catre mai multi administratori, acestia vor constitui un consiliu de administratie, daca actul constitutiv prevede expres acest lucru.
15.2. Puterile acordate administratorilor vor fi exercitate de acestia separat sau impreuna, conform deciziei Adunarii Generale a Asociatilor.
15.3. Administratorul raspunde pentru orice daune pricinuite societatii prin nerespectarea atributiilor sale, a legii sau a actului constitutiv.
15.4. Administratorii societatii nu pot primi fara autorizatia Adunarii Generale, mandatul de administrator in alte societati concurente sau avand acelasi obiect de activitate, nici sa faca acelasi gen de comert sau un altul concurent pe cont propriu sau pe contul altei persoane, sub sanctiunea revocarii si raspunderii pentru daune.
15.5. In exercitarea functiilor sale, administratorul este obligat ca in relatiile cu societatea sa respecte limitele impuse de lege, de contractul de munca (daca este cazul), de hotararile asociatului unic (daca este cazul), precum si de orice alte decizii ale asociatului unic. Administratorul va actiona in numele societatii depunand toata diligenta necesara.
Art. 16: Gestionarea societatii
16.1. Controlul gestiunii este asigurat de catre asociati.
16.2. Asociatii pot numi un cenzor sau un auditor financiar care sa efectueze controlul gestiunii societatii, in conditiile legii.
16.3. Controlul consta in special in:
- administrarea fondurilor societatii;
- exactitatea documentelor contabile;
- controlul operatiunilor de lichidare.
CAPITOLUL VI: EXERCITIUL FINANCIAR - REPARTITIA BENEFICIILOR SI PIERDERILOR
Art. 17: Exercitiul financiar
17.1. Exercitiul financiar incepe la 1 ianuarie si se incheie la 31 decembrie ale fiecarui an, cu exceptia primului an de activitate, cand exercitiul financiar incepe la data inregistrarii la Registrul Comertului.
17.2. Societatea va deschide conturi in lei si in valuta la bancile autorizate din Romania.
17.3. Evidentele contabile ale societatii se vor exprima in lei, iar evidentele operatiunilor de incasari si plati in valuta se vor face prin exprimarea valutelor in lei la cursul de schimb valutar in vigoare la data efectuarii operatiunilor.
Art. 18: Beneficii, dividende, fond de rezerva
18.1. Beneficiile reale, eventuale, ale societatii vor fi stabilite si distribuite asociatilor pe baza bilantului, proportional cu partile sociale detinute de catre acestia, daca nu s-a prevazut altfel in actul constitutiv.
18.2. Anual se iau intre 5 si 25% din beneficiu pentru constituirea fondului de rezerva si pentru alte fonduri ca: risc, dezvoltare, reparatii, etc., conform prevederilor legale.
18.3. Dividendele se platesc in proportie cu cota de participare la capitalul social si numai atunci cand exista beneficii reale, constatate de Adunarea Generala a asociatilor, in termenul prevazut de lege.
18.4. Pierderile societatii se vor suporta de catre asociati proportional cu cota de participare la capitalul social.
CAPITOLUL VII: TRANSFORMARE, DIZOLVARE, LICHIDARE
Art. 19: Transformarea
19.1. Societatea se poate transforma in alta societate juridica in conditiile legii.
19.2. Noua societate va indeplini formalitatile de inregistrare si publicitate prevazute pentru infiintarea societatii comerciale respective.
Art. 20: Dizolvarea
20.1. Societatea este dizolvata in urmatoarele situatii:
a) imposibilitatea realizarii obiectului de activitate sau realizarea acestuia;
b) falimentul societatii;
c) prin decizia asociatului unic sau a Adunarii Generale a Asociatilor;
d) reducerea capitalului social sub minimul legal, daca in termen de 9 luni de la data constatarii nu este reintregit;
e) in cazul decesului asociatului unic (daca prin actul constitutiv nu se prevede ca, in caz de deces al asociatului unic, mostenitorii legali ai acestuia vor mosteni partile sociale detinute sau nu se opteaza pentru continuarea activitatii societatii de catre mostenitori);
f) alte cauze prevazute de lege.
20.2. Dizolvarea societatii trebuie inscrisa in Registrul Comertului si publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea a IV-a.
Art. 21: Lichidarea
21.1. Lichidarea societatii se va face de lichidatorii desemnati de asociati sau de instanta de judecata, in conditiile legii.
21.2. Toate actele emanand de la societate vor arata ca aceasta este in lichidare.
21.3. Lichidatorii au obligatia, indata dupa intrarea in functie, ca impreuna cu administratorul societatii sa faca un inventar si sa incheie bilantul, care sa constate situatia exacta a pasivului si activului societatii si sa le semneze.
21.4. Lichidatorii sunt obligati sa primeasca si sa pastreze in patrimoniul societatii registrele ce li s-au incredintat de adunare si actele societatii. De asemenea, ei vor tine un registru cu toate operatiile lichidarii in ordinea datei lor.
21.5. In afara de puterile conferite de asociati, lichidatorii vor putea:
a) sa stea in judecata si sa fie actionati in interesul lichidarii;
b) sa execute si sa termine operatiile de comert referitoare la lichidare;
c) sa vanda bunurile societatii prin licitatie publica sau prin negociere directa, in conditiile legii;
d) sa faca tranzactii;
e) sa lichideze si sa incaseze creantele societatii, chiar in cazul deschiderii procedurii reorganizarii judiciare a falimentului;
f) sa contacteze obligatii cambiale, sa faca imprumuturi neipotecare si sa indeplineasca orice alte acte necesare in vederea lichidarii.
21.6. Lichidatorii ce intreprind operatii noi comerciale, ce nu sunt necesare scopului lichidarii sunt raspunzatori personal si solidar pentru executarea acestora.
21.7. Lichidatorii nu pot plati asociatilor nici o suma in contul partilor ce li s-ar cuveni din lichidare, inaintea achitarii integrale a creditorilor societatii.
21.8. Dupa terminarea lichidarii, lichidatorii vor putea cere radierea societatii din Registrul Comertului.
CAPITOLUL VIII: DISPOZITII FINALE SI TRANZITORII
Art. 22: Litigii
Litigiile societatii cu persoane fizice si juridice sunt de competenta instantelor judecatoresti romane sau a Curtii de Arbitraj Comercial International de pe langa Camera de Comert si Industrie a Romaniei, in conformitate cu Regulile de procedura arbitrala ale acestei Curti, daca partile convin expres la arbitraj.
Art. 23: Intrare in vigoare
Prezentul act constitutiv intra in vigoare la data incheierii tuturor formalitatilor si a efectuarii tuturor actelor prevazute de lege pentru constituirea societatii comerciale, respectiv la data inmatricularii societatii in Registrul Comertului.
3. Când se folosește modelul?
Utilizarea acestui formular este recomandată în cadrul acțiunilor judecătorești sau administrative atunci când situația de fapt corespunde cu reglementările obiectului Act Constitutiv al Societății cu Răspundere Limitată (SRL).
Prin intermediul redactării acestui act procedural, drepturile dumneavoastră sunt asigurate prin respectarea structurii obligatorii prevăzute de normele Codului de procedură civilă/penală sau legilor speciale aplicabile în materia de Drept Comercial.
4. Cum se completează corect?
Pentru o validitate deplină, completați cu atenție secțiunile modelului:
- Antetul: Indicați corect instanța de judecată competentă sau instituția unde depuneți cererea.
- Identificare: Completați spațiile marcate cu datele dvs. de stare civilă, domiciliul și datele de contact.
- Temeiul în fapt: Expuneți clar situația dumneavoastră concretă și motivele pentru care formulați cererea.
- Probe: Menționați documentele doveditoare anexate (înscrisuri, adeverințe, înregistrări).
5. Acte doveditoare necesare la depunere
Cererea dumneavoastră trebuie să fie însoțită, după caz, de următoarele acte justificative:
- Copie carte de identitate (CI/BI);
- Înscrisuri doveditoare care să susțină temeiul în fapt expus;
- Dovada achitării taxei judiciare de timbru (dacă legea nu prevede scutirea);
- Orice alte documente specifice indicate în cadrul modelului pre-vizualizat.
6. Temei legal aplicabil
Modelul de Act Constitutiv al Societății cu Răspundere Limitată (SRL) respectă în totalitate legislația din România actualizată pentru anul 2026, fiind redactat în acord cu normele de drept procesual în materie de Drept Comercial și dispozițiile specifice care reglementează Act Constitutiv al Societății cu Răspundere Limitată (SRL).
Sursă legislativă de referință: Autori: INM
7. Întrebări frecvente (FAQ)
❓ În ce cazuri se utilizează acest model de Act Constitutiv al Societății cu Răspundere Limitată (SRL)?
Acest document este utilizat în mod special în fața instanțelor de judecată sau autorităților competente pentru proceduri asociate cu Act Constitutiv al Societății cu Răspundere Limitată (SRL) în cadrul litigiilor de Drept Comercial. Modelul este configurat cu toate elementele obligatorii de identificare și motivare.
❓ Ce acte doveditoare sunt necesare la depunerea Act Constitutiv al Societății cu Răspundere Limitată (SRL)?
Depunerea documentului Act Constitutiv al Societății cu Răspundere Limitată (SRL) trebuie însoțită de dovezi clare privind susținerile dumneavoastră (înscrisuri doveditoare, dovezi de plată a taxelor de timbru dacă este cazul, certificate sau adeverințe din surse oficiale asimilate temeiului de fapt).
❓ Pot edita varianta descărcată în Word?
Da, formatul .DOCX descărcat de pe site-ul nostru este 100% editabil. Puteți introduce datele dumneavoastră personale, modifica temeiul în fapt sau adăuga capete suplimentare de cerere în mod direct în Microsoft Word sau Google Docs.
🛡️ Asigurarea Calității și E-E-A-T Juridic
Acest document de informare și model procedural este elaborat și revizuit periodic de către specialiștii noștri din echipa redacțională LegeaAplicata.ro. Modelul reprezintă o structură orientativă generală bazată pe normele din 2026. Nu substituie sfatul unui avocat calificat. Recomandăm verificarea cu atenție a speței dumneavoastră specifice.