Art. 276: Codul Muncii

Art. 1 - Scopul și principiile generale ale Codului Muncii; Art. 2 - Principii fundamentale (nediscriminare, egalitate de șanse); Art. 5 - Aplicarea legii; Art. 6 - Drepturi și obligații fundamentale ale salariaților și angajatorilor; Art. 7 - Exercitarea drepturilor și îndeplinirea obligațiilor cu bună-credință

Articolul 276 din Codul Muncii reprezintă o normă de principiu fundamentală, statuând angajamentul României de a-și alinia permanent legislația muncii la standardele și obligațiile internaționale asumate. Aceasta include, în mod explicit, normele Uniunii Europene (Acquis Communautaire în domeniul social), convențiile și recomandările Organizației Internaționale a Muncii (OIM), precum și alte norme ale dreptului internațional al muncii. Articolul subliniază caracterul dinamic și evolutiv al dreptului muncii român, care trebuie să reflecte constant evoluțiile și cerințele dreptului internațional și european. El servește ca un ghid interpretativ pentru aplicarea și dezvoltarea viitoare a legislației naționale, asigurând coerența și conformitatea cu principiile și valorile fundamentale ale dreptului muncii la nivel global și regional. Această prevedere este esențială pentru garantarea drepturilor fundamentale ale lucrătorilor și pentru promovarea unui mediu de muncă echitabil și decent, în concordanță cu standardele internaționale recunoscute.

Notă: Aceste explicații sunt oferite pentru a facilita înțelegerea textului de lege.