Art. 253: Răspunderea patrimonială a angajatorului

Art. 254 - Răspunderea patrimonială a salariaților; Art. 255 - Recuperarea pagubelor; Art. 256 - Limitele răspunderii patrimoniale; Art. 257 - Modul de recuperare a pagubelor; Art. 268 - Termenele de prescripție; Art. 272 - Competența materială și teritorială a instanțelor judecătorești

Articolul 253 din Codul Muncii reglementează răspunderea patrimonială a angajatorului pentru prejudiciile cauzate salariatului. Acesta stabilește obligația angajatorului de a despăgubi salariatul pentru prejudiciul material sau moral suferit, atunci când acesta este rezultatul culpei angajatorului și survine în timpul sau în legătură cu îndeplinirea obligațiilor de serviciu. Fundamentul acestei răspunderi este cel al răspunderii civile contractuale, ceea ce implică aplicarea principiilor generale ale dreptului civil în materie. În cazul în care angajatorul refuză plata despăgubirilor, salariatul are dreptul de a se adresa instanțelor judecătorești competente pentru soluționarea litigiului. Un aspect esențial al acestui articol este dreptul de regres al angajatorului: după ce a despăgubit salariatul, angajatorul își poate recupera suma plătită de la salariatul care se face vinovat de producerea pagubei, în condițiile răspunderii patrimoniale a salariaților, reglementată de art. 254 și următoarele din Codul Muncii.

Notă: Aceste explicații sunt oferite pentru a facilita înțelegerea textului de lege.