Art. 228: Patronatele

Art. 1 - Scopul și obiectul Codului Muncii; Art. 2 - Principiile fundamentale ale relațiilor de muncă; Art. 229 - Definiția contractului colectiv de muncă; Art. 230 - Părțile contractului colectiv de muncă; Art. 231 - Nivelurile de negociere; Art. 232 - Clauzele contractului colectiv de muncă; Art. 241 - Rolul autorităților publice în negocierea colectivă

Articolul 228 din Codul Muncii stabilește principiul conform căruia constituirea, organizarea, funcționarea, drepturile și obligațiile patronatelor sunt reglementate printr-o lege specială, subliniind astfel autonomia legislativă a acestui domeniu față de Codul Muncii propriu-zis. Această prevedere confirmă recunoașterea patronatelor ca actori esențiali în cadrul relațiilor de muncă și al dialogului social tripartit. Deși Codul Muncii nu detaliază regimul juridic al acestora, el le integrează în sistemul general al dreptului muncii, în special prin introducerea Titlului VIII, dedicat Contractelor Colective de Muncă, unde patronatele joacă un rol fundamental ca parte la negociere. Legea specială la care face trimitere este, în prezent, Legea nr. 161/2007 privind organizarea și funcționarea asociațiilor patronale, care completează cadrul normativ al relațiilor colective de muncă.

Notă: Aceste explicații sunt oferite pentru a facilita înțelegerea textului de lege.