Art. 190: Codul Muncii

Art. 176 - Obligațiile generale ale angajatorului privind SSM; Art. 181 - Comitetul de securitate și sănătate în muncă (CSSM); Art. 182 - Atribuțiile comitetului de securitate și sănătate în muncă; Art. 186 - Medicul de medicină a muncii; Art. 187 - Atribuțiile medicului de medicina muncii; Art. 189 - Supravegherea sănătății salariaților

Articolul 190 din Codul Muncii reglementează o obligație esențială în cadrul sistemului de securitate și sănătate în muncă (SSM), subliniind rolul proactiv al medicului de medicină a muncii. Acesta are sarcina de a elabora anual un program specific de activități, adaptat fiecărui angajator, cu scopul explicit de a îmbunătăți mediul de muncă din perspectiva sănătății. Această prevedere transformă medicul de medicina muncii dintr-un simplu examinator medical într-un actor cheie în prevenirea riscurilor profesionale și promovarea unui mediu de lucru sănătos. Paragraful al doilea al articolului accentuează caracterul participativ și consultativ al deciziilor în SSM, stipulând că elementele acestui program, deși stabilite de medic, trebuie supuse avizării Comitetului de Securitate și Sănătate în Muncă (CSSM). Această cerință asigură implicarea reprezentanților salariaților și ai angajatorului în procesul decizional, garantând că măsurile propuse sunt realiste, aplicabile și răspund nevoilor specifice ale entității, consolidând astfel responsabilitatea colectivă pentru sănătatea și siguranța la locul de muncă.

Notă: Aceste explicații sunt oferite pentru a facilita înțelegerea textului de lege.