(1)Angajatorul are obligaţia de a ţine la locul

de muncă definit potrivit art. 16

1

evidenţa orelor de

muncă prestate zilnic de fiecare salariat, cu evidenţierea orelor de

începere şi de sfârşit ale programului de lucru, şi de a supune

controlului inspectorilor de muncă această evidenţă, ori de

câte ori se solicită acest lucru.

(2)Pentru salariaţii mobili şi salariaţii

care desfăşoară muncă la domiciliu, angajatorul ţine

evidenţa orelor de muncă prestate zilnic de fiecare salariat în

condiţiile stabilite cu salariaţii prin acord scris, în funcţie

de activitatea specifică desfăşurată de către

aceştia.

SECŢIUNEA 2:Munca suplimentară