(1)În cazul contractelor încheiate
în considerarea calităţii persoanei juridice supuse
reorganizării, acestea nu îşi încetează efectele, cu
excepţia cazului în care părţile au stipulat expres contrariul
sau menţinerea ori repartizarea contractului este condiţionată
de acordul părţii interesate.
(2)Dacă menţinerea sau
repartizarea contractului este condiţionată de acordul
părţii interesate, aceasta va fi notificată sau, după caz,
înştiinţată prin scrisoare recomandată, cu confirmare de primire,
pentru a-şi da ori nu consimţământul în termen de 10 zile
lucrătoare de la comunicarea notificării sau
înştiinţării. Lipsa de răspuns în acest termen
echivalează cu refuzul de menţinere sau preluare a contractului de
către persoana juridică succesoare.
Doctrină și ExplicațiiExplicații și Interpretări Articolul 240 din Codul Civil reglementează un aspect esențial al destinului contractelor încheiate de o persoană juridică supusă reorganizării (fuziune, divizare, transformare). Principiul fundamental statuat este cel al continuității efectelor contractuale, chiar și pentru contractele încheiate intuitu personae. Această regulă contribuie la asigurarea stabilității și securității circuitului civil, evitând încetarea automată a relațiilor contractuale doar prin efectul reorganizării. Articolul introduce două excepții semnificative. Prima excepție este dată de stipulația expresă contrară a părților, care, în baza principiului libertății contractuale, pot prevedea încetarea contractului în cazul reorganizării. A doua excepție vizează situația în care menținerea sau repartizarea contractului este condiționată de acordul părții interesate, în special în cazul contractelor în care calitatea persoanei juridice este determinantă. Pentru această situație, alin. (2) impune o procedură riguroasă de notificare: partea interesată trebuie înștiințată, prin scrisoare recomandată cu confirmare de primire, pentru a-și exprima consimțământul în termen de 10 zile lucrătoare. Un aspect crucial al acestei proceduri este sancțiunea tăcerii: lipsa unui răspuns în termenul prevăzut echivalează cu un refuz tacit de menținere sau preluare a contractului de către persoana juridică succesoare. Prin aceste dispoziții, legiuitorul încearcă să echilibreze necesitatea continuității afacerilor cu protecția intereselor specifice ale părților contractante în contextul modificărilor de structură ale persoanelor juridice.
Notă: Aceste explicații sunt oferite pentru a facilita înțelegerea textului de lege.