(1)

Actul administrativ de modificare a raporturilor de serviciu ale

funcţionarului public trebuie să conţină în mod obligatoriu

următoarele elemente:

a)temeiul

legal al modificării raporturilor de serviciu, identificat prin

dispoziţia legală incidentă, precum şi actele doveditoare

care stau la baza încadrării în textul de lege;

b)numele

şi prenumele funcţionarului public;

c)denumirea

funcţiei publice, individualizată prin categorie, clasă şi,

după caz, grad profesional;

d)data

de la care urmează să fie modificate raporturile de serviciu şi

modalitatea de modificare a raporturilor de serviciu;

e)perioada

pentru care se dispune modificarea raporturilor de serviciu, dacă

modalitatea de modificare a raporturilor de serviciu este temporară;

f)funcţia

publică pe care se efectuează modificarea raporturilor de serviciu;

g)drepturile

salariale;

h)locul

de desfăşurare a activităţii;

i)termenul

stabilit pentru aplicarea prevederilor art. 524 alin. (1).

(2)Fişa postului aferentă

funcţiei publice pe care se efectuează modificarea raporturilor de

serviciu se anexează la actul administrativ de modificare a raporturilor

de serviciu ale funcţionarului public, iar o copie a acesteia se

înmânează funcţionarului public.

(3)Prin excepţie de la

prevederilor alin. (1), actele administrative de modificare a raporturilor de

serviciu care se publică în Monitorul Oficial al României, Partea I,

cuprind numai informaţiile prevăzute la alin. (1) lit. a)-f), h) şi

i). Informaţiile prevăzute la lit. g) sunt cuprinse în actul

administrativ al persoanei care are competenţa de numire în funcţia

publică pe care se efectuează modificarea raporturilor de serviciu.

În acest caz, fişa postului se anexează la actul administrativ al

persoanei care are competenţa de numire pentru funcţia publică

pe care se efectuează modificarea raporturilor de serviciu.