(1)

Funcţiile publice de execuţie temporar vacante pe o

perioadă de cel puţin o lună pot fi ocupate pe perioadă

determinată astfel:

a)prin redistribuirea funcţionarilor publici din

corpul de rezervă care îndeplinesc condiţiile pentru ocuparea

funcţiei publice respective;

b)prin

numire pe perioadă determinată, prin concurs în condiţiile

legii; persoana numită în aceste condiţii dobândeşte calitatea

de funcţionar public numai pe această perioadă şi nu

beneficiază la încetarea raportului de serviciu de dreptul de a intra în

corpul de rezervă al funcţionarilor publici;

c)prin

modalităţi de modificare temporară a raporturilor de serviciu

ale funcţionarilor publici, în condiţiile legii.

(2)În cazul funcţiilor publice de execuţie

temporar vacante, anterior aplicării uneia dintre modalităţile

de ocupare a funcţiilor publice de execuţie temporar vacante pe o

perioadă de cel puţin o lună prevăzute la alin. (1) lit. b)

şi c), persoana care are competenţa de numire în funcţia

publică poate transforma funcţia publică în cauză, temporar

vacantă pe o perioadă de cel puţin o lună, prin raportare

la necesarul de personal al autorităţii sau instituţiei publice,

pentru perioada vacantării temporare a postului. În acest caz, pentru

funcţia publică transformată, se aplică în mod

corespunzător procedura prevăzută la art. 22 din anexa nr. 8. La

data revenirii titularului funcţiei publice, aceasta se transformă cu

respectarea categoriei, clasei şi gradului profesional deţinute de

titularul funcţiei publice.